Имея многолетний опыт детективной работы мы неоднократно раскрывали дела в сфере работорговли под видом трудоустройства за рубежом. С ростом запросов на трудоустройство за рубежом, также выросли аппетиты мошенников, желающих нажиться на продаже наивных работников, как бесплатной рабочей силы.

Примером таких действий мы кратко опишем одну наше дело, где всех фигурантов обозначим буквами, учитывая сохранение конфиденциальности. К нам обратилась госпожа «Я» с проблемой следующего характера: Ее муж господин «П» строитель по профессии, желая устроить хороший уровень жизни своей семьи, решил поехать работать в Германию на строительство коттеджей из каркаса. В Украине обратился в агентство по трудоустройству за рубежом, где подал копии своих документов официального трудоустройству. Прошло несколько недель ему сообщили, что все устроено. Он поехал в Германию. Проработав месяц господин «П» ожидал выплату заработной платы обещанной ему агентством, но работодатель не выплатил ему ни заработанной копейки, регламентируя это словами: «ты работаешь« на черную », то есть без документов, я тебе за твои деньги заработанные за этот месяц оформил медицинскую страховку, купил продукты питания, оплатил хостел, то есть ты ничего не заработал! Господин «П» поняв, что попал в неприятность, захотел уйти от работодателя и тот безапелляционно задекларировал, что ты ко мне приехал на три месяца и пока не закончится срок никуда не поедешь !!! После этого «П» обо всем сообщил жену, которая в свою очередь обратилась к нам. Нами был проведен ряд мероприятий по выявлению агентства, которая действовала на незаконных основаниях поэтому документы изготовленные ими, а именно приглашение на работу, было фиктивным. В них выяснили данные немецкого работодателя, который оказался гражданином Турции, наживался на бесплатных работниках, которые попали в сложное положение, не имея никаких разрешительных документов на легальное пребывание и трудоустройство на территории Германии. Операция по возвращении господина «П» завершилась успешно, он жив и здоров, благодаря усилиям наших детективов вернулся домой.
Есть сомнения по поводу честности компании Посредника или непосредственно Работодателя? Обратившись к нам вы получите полную информацию о фиктивности обеих компаний, которые вам предлагают трудоустройство, а также предоставим профессиональные советы по поводу того, как не стать жертвой мошенников и торговцев людьми.

Советы нашего детектива:
1. Фирма должна быть зарегистрирована и иметь офис и сайт, где содержится информация о ней;
2. Фирма должна иметь лицензию Минсоцполитики Украины (проверить ее можно на сайте Минсоцполитики) — лицензия предоставляется на трудоустройство ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО в одной стране;
3. Между фирмой и клиентом обязательно должен быть заключен договор о предоставлении услуг оплата за услуги через банк / чек / квитанция / счет.
4. Трудовой договор должен быть заключен понятном для вас языке (украинском или русском).
5. Фирма должна иметь исчерпывающую информацию о работе (позвонить и узнать, действительно ли есть необходимые вакансии).
6. Фирма должна предоставлять консульству / Посольству / только правдивую информацию о работе и заработной плате, на которую соглашались клиенты;
7. Сами клиенты должны предоставить родственникам и знакомым максимум информации о том, куда едут — название работодателя, место жительства и т.д. и копии своих документов.
8. Стоит позвонить на номер бесплатной (с мобильного) горячей линии 527 — узнать информацию о работе в этой стране и получить советы, как себя уберечь;
9. Клиенты должны взять с собой номера телефонов Консульства или посольства Украины в стране, в которую едете.
10. Взять с собой копии своих документов (не только бумажные, но и в электронном виде — сохранить их, например, в Гугл-облаке).
11. В соответствии с п. 9.13 Постановления Кабмина лицензированные компании не могут брать деньги вперед за трудоустройство.