Проверка персонала

Кадры решают все. Нанимая персонал, следует тщательно проверять, кому вы доверяете важную информацию и успех собственного дела. А если речь идет о таком персонале, как няни для маленьких детей или сиделки для больных родственников, личные водители и охранники, персонал для дома, то знать все о человеке ― ваша обязанность. Эти люди получают доступ к вашему имуществу, вы доверяете им жизнь и здоровье самых близких родственников. Да и утечка конфиденциальной информации вам не нужна.

Очень часто злоумышленники, используя такие способы попасть в дом и втереться в доверие, могут казаться вполне благоприятными людьми. Конечно, компрометирующие факты биографии они очень тщательно скрывают, без специальной проверки вы просто ничего подозрительного не заметите. Пока не станет слишком поздно.

Детективное агентство «Detective Secret Service» предлагает услугу “проверка персонала”. Мы точно знаем, кому можно доверять, а с кем не стоит связываться.

Проверка персонала при приеме на работу

Крупные компании часто проверяют претендентов на ключевые должности. Найм менеджеров среднего звена и специалистов происходит без тщательного изучения потенциальных кадров. Тесты на профпригодность и психологическую совместимость не могут показать, стоит ли доверять человеку. Для этого необходима специальная проверка персонала на благонадежность, которая вашему менеджеру по кадрам будет непосильной задачей.

А небольшие предприятия, где бухгалтер по совместительству оформляет прием на работу, просто не могут позволить себе содержать отдельного человека для проверки персонала. Поэтому доверяют словам и сомнительным рекомендациям знакомых.

Правильный подбор персонала поможет обеспечить результативную работу компании и достижение желаемых результатов. Следует также помнить о том, что многие сотрудники получают доступ к конфиденциальной информации, а также к  вашим личным данным. В условиях недобросовестной конкуренции лучше быть уверенным в своих сотрудниках. Поэтому проверка персонала при приеме на работу необходимость, а не прихоть.

Что включает услуга “проверка персонала”?

Частный детектив тщательно проверит все сведения, которые вы получили от претендента на вакансию. Отдельно изучит прошлое человека по таким параметрам:

• наличие судимости,
• привлечение к административной ответственности,
• привлечение к уголовной ответственности,
• употребление наркотических веществ.

Опытные сыщики детективного агентства узнают, нет ли среди вашего персонала двойных агентов, которые работают на конкурентов или помогают злоумышленникам. При необходимости мы можем организовать проверку на детекторе лжи (полиграфе).